Реформират социалния дом в Хайредин

Във връзка с предстоящата реформа за деинституционализация на грижата за хората с увреждания и възрастните хора нормативно са регламентирани нови и много по-прецизни стандарти за качество на различните видове социални и интегрирани здравно-социални услуги. Това казва служебният министър на труда и социалната политика Ивайло Иванов в отговор на въпрос на врачанския депутат Ивайло Папов каква е реалната обезпеченост с медицински и немедицински кадри в Дом за стари хора в село Хайредин, както в делнични, така и в почивните дни и този персонал как успява да се справи с големия брой хора? Министърът подчертава, че стандартите са за организация и управление, квалификация и професионално развитие на служителите и за ефективността на услугата с оглед на постигнатите резултати за лицата, които я ползват, в отговор на потребностите им. По данни на Агенцията за социално подпомагане домът за стари хора в село Хайредин е разкрит през 1961 г. с решение на Общинския съвет с капацитет 90 потребители. През 2013 г. капацитетът на дома е намален на 80 потребители. Реалната заетост в дома към 31 май е 52 потребители, а средната месечна заетост за последните 5 месеца е 53-ма. В периода от 21.06.2023 г. до 23.06.2023 г. е извършена планова тематична проверка на място в услугата за предприетите действия от страна на община Хайредин. В хода на извършената проверка на място е установено, че социалните услуги, финансирани от държавния бюджет, се ползват към момента на проверката от 50 потребители, от които 18 потребители са в невъзможност за самообслужване с потребност от постоянни медицински грижи. Община Хайредин е приела план за реформиране на дома, който е и в изпълнение на заложените мерки в Плана за действие за периода 2022-2027 г. за изпълнение на Националната стратегия за дългосрочна грижа. Предвидено е домът да се реформира в следните социални услуги: резидентна грижа за възрастни хора в надтрудоспособна възраст без увреждания за настаняване на максимален брой от 45 потребители и в интегрирана здравно-социална услуга за резидентна грижа за възрастни хора в невъзможност за самообслужване с потребност от постоянни медицински грижи - с максимален брой от 15 потребители. В резултат на тази конкретна реформа на дома, новите социални услуги за резидентна грижа-„наследници“ на дома в Хайредин, ще имат 18 служители, заетите по щатно разписание и 26 щатни служители за интегрирана здравно- социална услуга за резидентна грижа за възрастни хора в невъзможност за самообслужване с потребност от постоянни медицински грижи. В момента общият брой на щатните длъжности е 24 служители. С оглед подобряване на качеството на полаганите грижи е сключен договор с психолог за извършване на психотерапевтични консултации, подкрепа, информиране, индивидуални срещи с потребителите.